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La Unión General de Trabajadores (UGT) de Castilla-La Mancha ha presentado una nueva edición de su guía «Emplea Recursos», consolidándose así como un referente en cuanto a orientación laboral en la región. Esta reciente publicación, ofrece a trabajadores y empleadores una herramienta esencial que detalla los distintos tipos de contratos laborales disponibles en el mercado, así como las ayudas e
Durante la habitual rueda de prensa semanal de la Portavoz, se trataron una serie de temas críticos que están en el centro del debate público actual. Uno de los puntos destacados fue el anuncio de nuevas iniciativas destinadas a promover la igualdad de género en la región, una preocupación creciente que busca garantizar un entorno más justo y equitativo para
En el actual escenario laboral de España, más de 136.000 trabajadores se enfrentan a una congelación salarial mientras esperan la renovación de sus convenios colectivos. Esta situación se produce en un momento crítico, ya que ninguno de los 27 convenios sectoriales que debía renovarse en 2026 ha logrado ser firmado durante la primera mitad de 2023. La falta de nuevos
En un entorno marcado por la preocupación creciente sobre la eficiencia operativa y logística, un prominente centro que opera a través de múltiples edificios enfrentó recientemente una problemática significativa: la falta de personal derivada de una jubilación no cubierta desde el año pasado. La posición vacante, anteriormente ocupada por un individuo cuya salida causó un significativo vacío en la estructura
Esta mañana se celebró una reunión crucial para el análisis de la situación del empleo en la comarca de Hellín. Rosario Martínez, secretaria de Empleo y Formación de CCOO Albacete, y Carlos Lozano, responsable del sindicato en la zona, llevaron a cabo una evaluación exhaustiva sobre las cifras actuales del mercado laboral. El análisis arrojó resultados que no se habían
En un esfuerzo por combatir el desempleo y mejorar la infraestructura local, el Ayuntamiento de Puertollano ha lanzado un ambicioso Plan de Empleo municipal que ha permitido la contratación de sesenta y seis personas en situación de desempleo. Estas incorporaciones, que se desarrollarán de manera progresiva durante los meses de junio y julio, se centrarán en diversos trabajos de mejora
El primero de junio trae consigo importantes cambios en las líneas y horarios del transporte público, en medio de un clima de incertidumbre marcado por la posibilidad de una huelga indefinida. Estas modificaciones son resultado de las crecientes demandas de trabajadores y usuarios que exigen un servicio de transporte público que cumpla con sus expectativas en términos de dignidad, seguridad
En un emotivo acto celebrado en Albacete, la Consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, participó en la conmemoración del centenario del Colegio Oficial de Agentes Comerciales (COAC) de la provincia. Este evento, que reunió a figuras destacadas del ámbito comercial e industrial, sirvió para destacar la relevancia del agente comercial en la conexión entre la industria y el
Emcesa, una destacada empresa toledana del sector agroalimentario, ha sido reconocida con el prestigioso galardón ‘Calidad 2026’ en los Galardones Empresariales organizados por FEDETO, la Federación Empresarial de Toledo. Este reconocimiento resalta su consolidación como una de las compañías más importantes dentro de su sector en España, gracias a su firme compromiso con la calidad, la innovación y el respeto
En el marco de la celebración del Día de la Región en Cuenca, la secretaria general de UGT Castilla-La Mancha, Lola Alcónez, destacó la importancia de priorizar el valor de lo colectivo en un contexto donde los discursos divisivos parecen incrementarse. Durante el acto institucional, Alcónez hizo un llamado a la unidad y a la defensa de los intereses comunes,
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En el actual escenario laboral de España, más de 136.000 trabajadores se enfrentan a una congelación salarial mientras esperan la renovación de sus convenios colectivos. Esta situación se produce en un momento crítico, ya que ninguno de los 27 convenios sectoriales que debía renovarse en 2026 ha logrado ser firmado durante la primera mitad de 2023. La falta de nuevos
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