Más de 100 familias en se benefician del Programa Corresponsables para facilitar la conciliación en verano

Más de 100 familias en se benefician del Programa Corresponsables para facilitar la conciliación en verano

El Programa Corresponsables ha comenzado su andadura de este año, con el objetivo de facilitar la conciliación familiar, laboral y personal durante las vacaciones de verano. Este recurso público, gestionado por el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha y financiado con fondos del Ministerio de Igualdad, beneficia a más de 100 familias en la región.

El programa, disponible del 3 de julio al 31 de agosto en el Centro Joven Pablo Iglesias y en la Escuela Infantil, ofrece actividades de 9 a 14 horas. Hasta la fecha, están inscritos 101 niños, divididos según la edad en 3 aulas de 3 a 10 años. Durante el mes de agosto, se habilitarán 4 aulas más para bebés, respondiendo así a todas las demandas realizadas.

El alcalde Sergio García-Navas y el concejal de Igualdad Aitor Gallego de la Sacristana han confirmado que, durante estos dos meses, los niños participan en una amplia variedad de actividades. Estas incluyen talleres de cocina, de emociones, manualidades, arte mural, juegos de agua y de mesa, así como visitas a exposiciones y a la biblioteca municipal.

El Programa Corresponsables tiene como objetivo asegurar el cuidado de los menores de hasta 10 años, permitiendo una redistribución de las tareas y los tiempos de cuidado durante las vacaciones de verano. El programa ofrece a las familias en las que ambos progenitores están trabajando, o a familias monoparentales, la posibilidad de dejar a sus pequeños al cuidado de profesionales en un entorno adecuado. Este enfoque promueve la igualdad de empleo entre hombres y mujeres y favorece el desarrollo personal y profesional.

El concejal de Igualdad y Juventud, Aitor Gallego de la Sacristana, enfatizó durante una visita realizada esta semana que «todos debemos implicarnos para que la conciliación sea una realidad alcanzable para las familias». Resaltó la necesidad de subvenciones como esta, que priorizan el cuidado de los menores y aseguran que hombres y mujeres tengan las mismas oportunidades de desarrollo personal y profesional.

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