Durante la reciente sesión del Consejo Provincial, la secretaria general de CCOO Albacete, Carmen Juste, presentó el informe de gestión correspondiente a los últimos seis meses, destacando un avance significativo en la recuperación del poder adquisitivo de los trabajadores en la región. Este informe subraya que los convenios firmados han permitido un notable incremento en las remuneraciones, un tema que ha sido prioritario para el sindicato en sus esfuerzos por mejorar la calidad de vida de la clase trabajadora de la provincia.
En el periodo analizado, el sindicato ha concentrado sus esfuerzos en asegurar que las condiciones laborales reflejen una mejora tangible en los aspectos salariales. Según Juste, este enfoque ha sido crucial para que los empleados recuperen la capacidad económica que se había visto mermada en años anteriores debido a distintos factores económicos adversos, incluido el impacto persistente de la inflación.
La secretaria general enfatizó que estos convenios no solo han estabilizado las remuneraciones, sino que también han representado un avance importante para contrarrestar las presiones económicas que afectan a los trabajadores de Albacete. Esta mejora es parte de una estrategia más amplia del sindicato para promover la equidad y el bienestar entre la fuerza laboral de la región.
El informe de gestión es visto como un paso positivo y estratégico dentro de los objetivos a largo plazo de la organización. Carmen Juste concluyó que estos logros son el resultado del esfuerzo conjunto con diversas partes interesadas, con el fin de fomentar un entorno laboral más justo y equitativo. Con estos avances, la organización sindical refuerza su compromiso con la defensa de los derechos laborales y la mejora continua de las condiciones de trabajo en Albacete.
