Un total de 651 aspirantes competirán por las 40 nuevas plazas de policía local en Castilla-La Mancha, en un proceso selectivo convocado por el Gobierno regional a través de 22 ayuntamientos. La Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital publicó este viernes la lista definitiva de candidatos admitidos y excluidos en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM).
Los aspirantes buscarán su ingreso en la Escala Básica, categoría de Policía, a través del sistema de ingreso libre en los cuerpos de policía local de la región. La Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, en respuesta a las encomiendas de los diferentes municipios, será responsable de llevar a cabo este proceso.
El listado definitivo de participantes puede consultarse en el Portal de Empleo Público de la Junta y en el tablón de anuncios de su sede electrónica. La oposición comenzará con las pruebas de aptitud física el próximo viernes, 19 de septiembre, y continuará con un test de conocimientos, un examen psicotécnico, una entrevista y un reconocimiento médico.
El objetivo de esta convocatoria es fortalecer las plantillas municipales de la policía local en diversos puntos de la región. La colaboración entre los ayuntamientos y la Junta ha permitido que estas nuevas plazas se distribuyan de la siguiente manera: en Albacete, cuatro plazas serán cubiertas en Casas-Ibáñez, Elche de la Sierra y Ossa de Montiel. Ciudad Real ofrecerá once plazas en Alcázar de San Juan, Argamasilla de Alba, Calzada de Calatrava y Torrenueva. Cuenca capital contará con cinco nuevos policías, mientras que en Guadalajara se asignarán tres en Sigüenza.
Toledo será la provincia con el mayor número de vacantes, sumando 17. Entre las localidades beneficiadas se encuentran Corral de Almaguer, Esquivias, Lillo y Lominchar, con dos plazas cada una, y otras localidades como Bargas, Camarena, Cobisa, Miguel Esteban, Mocejón, Olías del Rey, Ontígola, Villanueva de Alcardete y Yepes con una plaza cada una.
Este proceso representa una medida concreta para ampliar y mejorar la seguridad local y atender las necesidades crecientes de la comunidad en materia de orden público.
