En los patios del emblemático Palacio Provincial de Ciudad Real, se llevó a cabo un significativo evento que marcó un hito para la Diputación de la provincia. Miguel Ángel Valverde, presidente de la institución, extendió una cálida bienvenida a 98 nuevos trabajadores que han superado con éxito los procesos selectivos realizados entre 2023 y 2025. Este fortalecimiento en las filas de la Diputación no solo marca un avance en términos de recursos humanos, sino también en el compromiso de la institución con la estabilidad laboral y el servicio público.
Durante su intervención, Valverde destacó el arduo esfuerzo que representa aprobar una oposición y el compromiso que conlleva el servicio público. Hizo hincapié en la reducción de la temporalidad y la estabilización administrativa que estos procesos han logrado, reflejando así el valor humano y cercano que caracteriza a la Diputación Provincial. Subrayó la importancia de realizar eventos presenciales que permiten a los nuevos empleados celebrar este logro en compañía de familiares y amigos, y manifestó su intención de continuar organizando ceremonias individualizadas en el futuro.
El presidente también reconoció la labor esencial del equipo liderado por Adrián Fernández y Carlos Martín de la Leona, así como el aporte de Lourdes Martínez, quienes han sido clave en el éxito de estos procesos. Valverde resaltó la incorporación de perfiles técnicos y administrativos que son vitales para asegurar un servicio eficiente y consolidar la reputación de la institución.
Carlos Martín de la Leona, responsable del área de personal, también tuvo palabras de reconocimiento para los nuevos empleados, remarcando el sacrificio y la vocación de servicio que han demostrado. Indicó la relevancia de mantener ceremonias de bienvenida presenciales como un reflejo del compromiso de la Diputación con su comunidad. Asimismo, recordó que la ceremonia inicialmente prevista fue aplazada debido a un accidente ferroviario en Adamuz, subrayando la necesidad de cercanía en esos momentos complicados.
A través de sus palabras, Martín de la Leona animó a los nuevos trabajadores a desarrollarse profesionalmente dentro de la Diputación, apreciando el trabajo del equipo técnico y directivo. En su mensaje subrayó los pilares fundamentales del empleo público: legalidad, igualdad y mérito, además de ofrecer disculpas por los retrasos administrativos que afectaron a ciertos procesos.
La ceremonia culminó con la presentación formal de los nuevos empleados, organizados según los procesos selectivos. Estos trabajadores pasan ahora a ser parte esencial de una Diputación dedicada al servicio del ciudadano y al desarrollo de la provincia de Ciudad Real.
